介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算及び介護職員等ベースアップ等支援加算の実績報告書の提出について
令和4年度介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算及び介護職員等ベースアップ等支援加算の実績報告書の提出について
令和4年度に介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算及び介護職員等ベースアップ等支援加算（以下「介護職員処遇改善加算等」）の実績報告書の提出について介護職員処遇改善加算等を算定している場合は、最終の加算の支払いがあった月の翌々月の末日までに、介護職員処遇改善加算等の実績報告書を提出する必要があるため、次のとおり必要書類を提出してくださいますようお願いします。
なお、既に支払った賃金改善額が介護職員処遇改善加算等の総額を下回るような場合は、一時金等で追加支給するなど、実績報告において下回ることがないよう御注意ください。
また、介護職員処遇改善加算等を算定していたにもかかわらず、実績の報告が行われない場合は、不正請求として全額返還となる場合がありますので御注意ください。
主な注意点（必ず御確認ください！）
提出方法
電子申請システムにおける注意点
- 本フォームについて、介護職員処遇改善加算等の実績報告書の提出以外での電子申請は受け付けておりませんので、御注意ください。
- 入力内容の印刷については、入力完了後の画面からしか印刷できません。画面を閉じてしまうと、再度印刷することはできませんので御注意ください。
介護職員処遇改善加算等実績報告書の提出における注意点
- 実績報告書の記載例について、必ず御確認ください。
- 提出される実績報告書のうち、要件が「×」と判定されている場合は、算定要件を満たしていません。要件が「○」になった状態で提出してください。
- ベースアップ加算のうち、【賃金改善実施期間】については、原則、令和4年度の計画書（別紙様式2－1）の数字を記載してください。
- 職場環境等要件について、処遇改善加算は全体で必ず1以上、特定加算はそれぞれ1つ以上の区分にチェックが入っているか必ず御確認ください。
- 「国保連からのお知らせ」（令和4年4月から令和5年3月のサービス提供分/令和4年5月から令和5年4月審査分）について、提出は求めませんが、介護職員処遇改善加算等の総額の根拠となる重要な書類となり、運営指導（旧「実地指導」）等にて確認させていただくこととなります。必ず事業所にて適切に保管してください。
- 【基準額1】【基準額2】【基準額3】【基準額4】については、原則、令和4年度の計画書（別紙様式2－1）の数字を記載してください。なお、職員構成が変わった等の事由により、変更する場合には別途、「基準額の変更について」を、必要に応じて提出してください。 「基準額の変更について」は、必要に応じて提出してください。
令和4年4月分の処遇改善支援補助金の算出方法について
別紙様式3－2のうち、「処遇改善支援補助金とベースアップ等加算」の令和4年4月から令和5年3月までの実績を記入する箇所があります。
そのため、処遇改善支援補助金については令和4年4月から令和4年9月の支給分まで、ベースアップ等加算については令和4年10月から令和5年3月の支給分までの実績を記入することになりますが、処遇改善支援補助金については、令和4年2月から令和4年4月までの支給分が令和4年6月に一括して支給されたため、令和4年度分の処遇改善支援補助金については、北海道より発出された以下の資料を参考に算出してください。
介護職員処遇改善支援交付金（補助金）算定方法（PDF形式 71キロバイト）
基準額について
- 実績報告書の「基準額」の欄には必ず令和4年度の計画書に記載の「基準額」を記入してください。
- やむを得ない事由により、計画書の「基準額」が当該年度の賃金総額との比較対象とし難い場合は、「基準額」の変更を届け出てください。
- この場合、（参考様式）変更届出書によらず、変更理由及び変更額等を具体的に確認することができる内容を記載した法人代表者名の文書により届け出ることとします。参考例を添付しますので、御参照ください。
（参考）「処遇改善加算等の実績報告が変更になりました」（ワード形式 38キロバイト）
基準額を変更するやむを得ない事由の例
- 基準額の算出時点と比較して、職員数に増減が生じている場合
- 時給職員の勤務時間が基準額の算定時点と異なっている場合
- 職員の勤続年数や年齢構成の変化により賃金額に差異が生じている場合
基準額の変更に係る届出
提出書類等
| 書類名称 | 様式等 |
|---|---|
|
「介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算及び介護職員等ベースアップ等支援加算に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について （令和4年度分) 」の一部改正について（厚生労働省老健局長通知）令和5年3月17日付 |
※必ずお読みください。介護保険最新情報vol.1136（PDF形式 3,623キロバイト） |
| 書類名称 | 提出 | 様式等 | |
|---|---|---|---|
| 1 | はじめに ※必ず最初にお読みください。 | 不要 |
※必ずこのワークシートに直接入力して作成してください。 ※別紙様式3-1の【基準額1】【基準額2】【基準額3】【基準額4】 については、原則、令和4年度介護職員処遇改善計画書・介護職員等特定処遇改善計画書・介護職員等ベースアップ等支援計画書（別紙様式2‐1）の数字を転記してください。 |
| 2 | 基本情報入力シート | 不要 | |
| 3 | 介護職員処遇改善加算・介護職員等特定処遇改善加算・介護職員等ベースアップ等支援加算実績報告書 （別紙様式3‐1） |
要 |
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| 4 | 介護職員処遇改善実績報告書・介護職員等特定処遇改善実績報告書（施設・事業所別個表） （別紙様式3‐2） |
要 |
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| 5 | 介護職員等ベースアップ等支援実績報告書（施設・事業所別個表）（別紙様式3‐3） | 要 |
|
| 6 | 特別な事情に係る届出書 （別紙様式4） |
必要に応じて |  別紙様式4（変更届出書）（エクセル形式 22キロバイト） |
| 7 | 変更に係る届出書 | 必要に応じて | 別紙様式5（特別な事情に係る届出書）（エクセル形式 21キロバイト） |
電子申請画面
提出期限
令和5年7月31日（月曜日） 期日厳守
持参又は郵送による提出先
電子申請にての提出が困難な場合、持参又は郵送での提出も受け付けます。
（注意）郵送の場合は、封筒宛名面に「介護職員処遇改善実績報告書在中」と朱書きしてください。
郵便番号 070-8525
旭川市7条通10丁目 第二庁舎2階
旭川市福祉保険部指導監査課（介護担当）
